SOの活用は限定的。制度の積極活用により人材確保力を強化できる可能性。
| 回 | フェーズ | 付与日 | 付与対象者 | 付与株数 | 行使価格 | 権利行使期間 | 公正価値 | 行使時平均株価 | 未行使残 | ステータス |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2019年 | 上場後 | 2019/09/27 | 取締役4名、使用人44名、子会社役員・使用人24名 | 129,400 | ¥725発行時: ¥1,450(分割調整前) | 2021/09/25 〜 2029/09/24 | - | ¥1,120 | 113,000 | 行使可能 |
| 行使価格帯 | 対象SO回数 | 付与株数合計 | 未行使残合計 | 特徴 |
|---|---|---|---|---|
| ¥501〜¥3,000 | 1回 | 129,400 | 113,000 | 中行使価格帯。2019/09 |
| 実施日 | 分割比率 | 内容 | 累積倍率 |
|---|---|---|---|
| 2024/04/15 | 1 : 2 | 1株につき2株の株式分割 | ×2 |
| 対象SO回 | 条件パターン | 行使条件の詳細 | 対象勤務期間 |
|---|---|---|---|
| 全回共通パターン | テーブルのみ | テーブルのみ | — |
| 回号 | 行使価格 | 公正価値(有報) | BS推定値 | 乖離率 | IV | 残存年数 | 付与株数 | 付与時総価値 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2019年ストック・オプション | ¥725 | — | ¥738 | — | — | 9.99年 | 129,400 | ¥9,544万 |