SOを戦略的に活用し、多角的なインセンティブ設計を実現。業界トップクラスの活用度。
| 科目 | 2018年3月期 | 2019年3月期 | 2020年3月期 | 2021年3月期 | 2022年3月期 | 2023年3月期 | 2024年3月期 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 売上原価 | - | - | - | - | - | - | - |
| 販売費及び一般管理費 | 28,915 | 18,352 | 25,991 | 42,403 | 43,293 | 44,150 | 29,502 |
| 合計（千円） | 28,915 | 18,352 | 25,991 | 42,403 | 43,293 | 44,150 | 29,502 |
| 前期比 | — | -37% | +42% | +63% | +2% | +2% | -33% |
| 回 | フェーズ | 付与日 | 付与対象者 | 付与株数 | 行使価格 | 権利行使期間 | 公正価値 | 行使時平均株価 | 未行使残 | ステータス |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 上場前 | 2013/07/11 | 当社取締役2名 | 52,000 | — | — | - | - | - | — |
| 2 | 上場前 | 2014/09/17 | 当社取締役2名 | 55,200 | — | — | - | - | - | — |
| 3 | 上場前 | 2014/09/17 | 当社取締役監査役従業員及び子会社取締役106名 | 2,000,000 | — | — | - | - | - | — |
| 4 | 上場前 | 2015/07/31 | 当社取締役2名 | 80,800 | — | — | - | - | - | — |
| 5 | 上場前 | 2016/08/03 | 当社取締役3名 | 88,000 | — | — | - | - | - | — |
| 6 | 上場前 | 2017/08/03 | 当社取締役3名 | 50,200 | — | — | - | - | - | — |
| 7 | 上場後 | 2018/09/04 | 当社取締役2名 | 31,000 | — | — | - | - | - | — |
| 8 | 上場後 | 2019/08/01 | 当社取締役2名 | 31,600 | — | — | - | - | - | — |
| 9 | 上場後 | 2020/09/03 | 当社取締役2名 | 46,700 | — | — | - | - | - | — |
| 10 | 上場後 | 2021/05/10 | 当社従業員274名及び子会社役員2名子会社従業員51名 | 573,100 | — | — | - | - | - | — |
| 101 | 上場後 | 2021/08/04 | 子会社イントラスト取締役5名 | 12,800 | — | — | - | - | - | — |
| 102 | 上場後 | 2022/08/05 | 子会社イントラスト取締役4名 | 8,900 | — | — | - | - | - | — |
| 103 | 上場後 | 2023/08/08 | 子会社イントラスト取締役4名 | 8,600 | — | — | - | - | - | — |
| 104 | 上場後 | 2024/08/06 | 子会社イントラスト取締役2名 | 4,100 | — | — | - | - | - | — |
| 105 | 上場後 | 2024/11/08 | 子会社イントラスト取締役及び上席執行役員5名 | 74,500 | — | — | - | - | - | — |
| 対象SO回 | 条件パターン | 行使条件の詳細 | 対象勤務期間 |
|---|---|---|---|
| 全回共通パター��� | プレステージ：注記参照（テーブル内のみ） | 注記参照 | — |