SOの基本的な活用に留まる。活用範囲の拡大を検討する余地あり。
| 回 | フェーズ | 付与日 | 付与対象者 | 付与株数 | 行使価格 | 権利行使期間 | 公正価値 | 行使時平均株価 | 未行使残 | ステータス |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2016年 | 1円SO | 2016年8月16日 | 取締役 4名 執行役員 13名 | 55,700 | ¥1 | — | - | - | - | — |
| 2017年 | 1円SO | 2017年8月15日 | 取締役 3名 執行役員 15名 | 61,700 | ¥1 | — | - | - | - | — |
| 2018年 | 1円SO | 2018年8月14日 | 取締役 2名 執行役員 16名 | 60,400 | ¥1 | — | - | - | - | — |
| 2019年 | 1円SO | 2019年8月14日 | 取締役 4名 執行役員 14名 | 61,600 | ¥1 | — | - | - | - | — |
| 2020年 | 1円SO | 2020年8月18日 | 取締役 4名 執行役員 13名 | 60,500 | ¥1 | — | - | - | - | — |
| 行使価格帯 | 対象SO回数 | 付与株数合計 | 未行使残合計 | 特徴 |
|---|---|---|---|---|
| ¥1（RSU型） | 5回 | 299,900 | 0 | RSU型1円SO。従業員リテンション重視。2016年8月 〜 2020年8月 |